认真核对岗位、薪资、期限等重要必备条款。留存沟通记录，向劳动保障行政部门投诉。 ...

《中华人民共和国劳动法》第四十条规则，用人单位在元旦、新年、“五一”国际劳动节、国庆节以及法令、...

“新局势下的劳作纠葛需求更完善的法令，《劳作法》该修正了！”全国政协十二届三次会议刚刚开幕，记者...

《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同...

据《工人日报》11月6日报道，一医院员工廖某因领导口头称要将其开除而赌气离岗，后被解雇，法院认定...

第一次完成了工时立法、第一次在法令上确立了劳作合同作为劳作联系树立的底子方式、第一次将劳作争议处...

《劳动法》是生产力发展的促进法。在社会生产力中，劳动者是最积极、最活跃和起主导作用的要素。保护劳...